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鄭州拓展——您需要拓展訓練而不是拓展活動

拓展是體驗式培訓的一種，我經常能與到客戶在和我討價還價，我們從來沒有屈服過客戶，也有的客戶因為價格高而不能合作，是非常的遺憾，時候接到組織者的電話，非常的后悔沒有選擇我們，我說：應該說是我的工作沒有做好，是我的語言表達能力有限，是我的眼神無法給你足夠的信任?！澳崛R拓展”是河南的拓展品牌，一直被同行業稱之為拓展業的皇甫軍校，我們憑借市場良好的美譽度，得到了新老客戶的轉介紹，樹立了自己的品牌，現在人人都說自己的品牌，我想“品牌”應該是別人的贈予的，不是自己就可以用來描繪自己的形容詞。

經常接到詢問價格的電話，我從來沒給任何一家公司單純的報過價格，因為本著對自己對他人負責的情況，我不會直接報價，我通常會給對方舉例，如：你的要求是給我100元，讓我去給你買衣服。那我肯定要問：你需要上衣？還是褲子？是下午的籃球比賽穿？還是周末的晚宴穿？你是喜歡紅色還是黑色？是是陪夫人出席會議還是公司同事？一系列的問題產生，等我完全把問題弄明白了，我自然就知道方向是那里，相關品牌的報價明晰回馬上給你。拓展也是一樣，我在不了解你參訓人員的年齡層次；工作性質；以及公司領導人對本次培訓的目的之錢，我報任何一個價格都是無意義的，同樣的是一天，我們有100多做過的，也做過980的，還有很多團隊性質我們甚至愿意免費來承擔如國家足球運動員，籃球運動員?！巴卣褂螒颉薄巴卣够顒印薄巴卣褂柧殹薄巴卣古嘤枴倍际峭卣?，都有拓展的味道，他們是拓展的4個層次，公司都是一樣的，但是所提供的產品有實質性的區別，也正如，同樣一個學校的學生，在同一家公司上班，為什么？老板所發給他們的薪水就不一樣呢？有個可能發500元，有的可能發1000元，還有的可能發8000元，老板心里最明白，誰有多大價值，就回報相應的報酬，拓展的產品是無形的，正如我們在公司的位置一樣。拿到的報酬是自己價值的體現。